「成果を生み出す新入社員」の育て方

	先輩・上司のための「成果を生み出す新入社員」の育て方デモムービー収録した内容の一部を試聴できます。試聴をご覧になるにはWindows Media Playerが必要です。予めご用意ください。

監修者	[監修]本間正人（NPO法人学習学協会代表理事）
税込価格	31,500円
構　成	ＤＶＤ-ＶＩＤＥＯ2枚
収録時間	1枚約25分
解　説	新人の個性と実力を伸ばし、即戦力化をサポートする「名コーチ」を養成新人の早期戦力化はすべての企業における至上命題。彼らを指導する立場にある人の責任は極めて大きいといえるでしょう。このビデオ教材では、新人をいかに指導し、成果を出させるか、そのポイントをコーチング理論をベースに紹介していきます。特徴1.新人指導で先輩・上司が直面する問題を提示。それを解決するポイントを、注目のコーチング理論から紹介特徴2.国際コーチ連盟（ICF）認定コーチよる監修で、新人指導のマインド＆スキルを習得特徴3.新人を直接指導する先輩・上司だけでなく、職場全員の啓発教材としても活用可能

第1巻タイトル	新人の可能性を引き出す
内　容	まず新人を指導する上での基本的な心構え紹介し、先輩・上司としての自覚を促します。特に「信じて、認めて、任せてみる」ことの大切さを強く訴え、新人が潜在的にもっている可能性を引き出すポイントを解説します。 PART1：新人はあなたを見て育つ／PART2：新人指導の「ああ、カン違い！」／PART3：自立型社員を育てる
第2巻タイトル	新人の問題解決を支援する
内　容	新人指導に使えるコーチングの具体的なスキルを習得してもらいます。そして先輩・上司として新人の目標達成と問題解決を支援しながら、自ら考え、行動し、成果を生み出す人材に育てていくポイントを紹介します。ＰＡＲＴ１：コミュニケーションを深める（質問、傾聴、承認のスキル）／ＰＡＲＴ２：目標達成、問題解決を支援する（ＧＲＯＷモデル）