堀紘一が語る勝者のリーダーシップ

	堀紘一が語る勝者のリーダーシップ戦う集団をつくるトップの条件試聴できます CDに収録した音声のサンプルを試聴できます。

監修者	[出演]堀　紘一（（株）ドリームインキュベータ代表取締役社長・CEO）
税込価格	12,600円
構　成	CD全3枚
収録時間	1枚50～55分
解　説	リーダーシップとは、努力して学びとっていくもの。学習しないリーダーに明日はない！一度大きな成功を経験すると、人は往々にしてその成功パターンにおぼれ、部下からの意見に耳を貸さなくなりがちです。しかし、自らの実力に奢り、他人を侮るリーダーに従う人はいません。真のリーダーシップとは何か？　自滅のワナを免れるために、トップが身につけておくべきリーダーシップとは何か？　本作品では、企業の指導・育成の第一線で活躍してきた堀紘一氏が、トップに求められるリーダーシップのあり方を解き明かしています。

第1巻タイトル	リーダーは夢を語れ（収録時間約53分）
内　容	「人は人の言うことを聞かないもの」「欲の強い人をどうモチベートしていくか」など、リーダーに必要な人間観・組織哲学を、堀紘一氏が自らの体験をもとに解説。実践的リーダー論として必聴です。 1.欲望の強さを見極めろ 2.夢を共有する 3.トップのリーダーシップとは 4.成功に理なし
第2巻タイトル	人を育てるコツ（収録時間約51分）
内　容	「どうすれば人が集まるのか」「人を育てるポイントは何か」など、人材育成のポイントを事例に基づいて解説。特に、若手社員の育成にポイントを置いた内容は、世代ギャップに悩むトップの有用なヒントになります。 1.人が集まる3つの条件 2.人の心はガラス細工 3.考える力、人の力を借りられる力 4.相手の役に立つことを考える
第3巻タイトル	理念と算盤（収録時間約52分）
内　容	「理念」と「算盤」のバランスをどう考えるかは、トップとして重要な判断基準の一つとなります。「理念に始まって理念に終わる」という堀紘一氏の実体験に基づく解説は、企業経営の指針ともいえるものです。 1.財産となる人材のタイプ 2.理念を貫く 3.利益の意味を考える 4.企業成長の4つのポイント

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